В Кемеровской области почти в половине случаев компании готовы взять на работу сотрудников без опыта
Служба исследований компании HeadHunter проанализировала вакансии, размещенные на сайте hh.ru, и выяснила, какое количество компаний в Кузбассе готово взять на работу сотрудников без опыта.
В основу исследования легли 5600 объявлений о вакансиях, опубликованных на сайте за последние 2 месяца. Как показал их анализ, 45 % от общего числа вакансий в Кемеровской области составляют предложения для специалистов без опыта работы. Наиболее открыта для начинающих специалистов сфера продаж. Также вчерашних выпускников ждут в сферах «Медицина», «Банки», «Маркетинг» и «Административный персонал».
«Между прочим, для специалистов без опыта работы "Продажи" тоже стали самой привлекательной сферой, где им бы хотелось работать. На второй позиции — "Административный персонал", затем "Бухгалтерия", "Банки" и "Маркетинг"», — добавила руководитель пресс-службы HeadHunter по Сибири Елана Таращук по итогам анализа 1884 резюме от начинающих специалистов.
НГС.НОВОСТИ
Фото thinkstockphotos.com