В январе погода в Кузбассе, мягко говоря, удивляла: то морозы в -30, то метели, то сильнейшие снегопады. В начале февраля осадков не было, но синоптики предупреждают, что так будет не все дни и уже скоро в регионе вновь пойдет снег. Разбираются с последствиями при любой непогоде — отважные дворники, которые разгребают сугробы на дорогах, территориях медцентров, детских садов и обычных жилых домов. А сколько они получают за это тяжелое дело и хватает ли таких работников в регионе, проверила редакция NGS42.RU. Сразу скажем, от некоторых вакансий становится грустно.
В Кузбассе на начало февраля было больше 30 объявлений о работе для дворников. Самую большую зарплату готовы платить различные коммерческие фирмы и промпредприятия. К примеру, кемеровский машиностроительный завод ищет себе сотрудника на полную ставку с доходом более 40 тысяч рублей. Правда, убирать там придется как на улице, так и внутри цехов по девять часов в день. Зато компания обещает трудоустроить человека официально, а значит «бонусом» идет социальный пакет и медкомиссия за счет работодателя.
Больше обязанностей, но меньше зарплата в Кемеровском опытном ремонтно-механическом заводе. За 35 тысяч рублей (это минимальная ЗП) дворник должен будет убирать территорию, проверять колодцы, ямы и траншеи, дезинфицировать урны, очищать проезды и тротуары от снега и наносить противогололедные средства. В ответ завод обещает компенсировать питание и занятия спортом, развозить домой на служебной транспорте и, что непривычно видеть в вакансиях, проводить «семейные праздники».
ПАО «Кокс», которое не так давно попадало в новости, тоже сейчас ищет дворника для очистки тротуаров, газонов и площадок. В условиях для приема на работу указывается, что кандидат должен знать «основы электробезопасности». Зато к зарплате в 30 тысяч сотруднику дается шикарный пакет услуг: лечение в санатории, обучение, занятия спортом, собственные поликлиники, дежурный транспорт и, конечно, возможность карьерного роста. На какую должность можно будет перевестись — не уточняется.
Но дворников ищут не только компании региона, но и школы и детсады. Например, руководство садика № 5 на Лесной Поляне ищет работника на полную ставку за 31 тысячу рублей. Однако на руки будет выходить чуть меньше — сумма указана до вычета налогов. Обязанности стандартные: уборка территории вокруг центра и, по необходимости, подсобок.
Зарплату 25 тысяч рублей предлагают сразу несколько учреждений: дворец творчества и молодежи Ленинского района, Кемеровский кооперативный техникум и Кузбасский колледж культуры и искусств имени Кобзона. Здесь уже помимо уборки листьев и снега нужно предоставить справку об отсутствии судимости и иметь медкнижку. Оформить последний документ можно за выделенные деньги. При этом в ответе на запрос NGS42.RU власти Кузбасса утверждают, что сейчас в образовательные центры региона, в том числе детские сады и ссузы, дворники не требуются.
На неполный день с зарплатой 27–30 тысяч рублей ищут дворника в комендантский отдел областной больницы имени Беляева. Опыт в деле не требуется, но нужно уметь работать с такими бензоинструментами как триммер и снегоуборщик.
Грустно становится от вакансий с зарплатами 20 тысяч рублей, которые предполагают полный рабочий день с 08:00 до 18:00. Такую вакансию, например, выставило руководство торгового центра «Сити Парк» в Кемерове. Социального пакета тут не предлагают, но обещают своевременную оплату за уборку прилегающей территории.
Есть ли дефицит?
Министерство труда и занятости населения Кузбасса сообщило NGS42.RU, что сейчас в регионе не хватает 507 дворников. Новым кадрам готовы платить от 25 до 40 тысяч рублей.
При этом аналитики сервисов по поиску работы отмечают, что в Кемеровской области уже давно наблюдается дефицит работников в сфере ЖКХ, в том числе дворников, как и в других регионах Сибири. При этом зарплаты предлагают в Кузбассе не самые низкие по сравнению с соседями.
По последним данным, медианный доход дворников составляет около 30 тысяч рублей. Зарплату повыше могут предложить предприятия лишь в двух субъектах СФО: в Томской области — на 2 тысячи рублей и в Новосибирской — на 7,5 тысячи рублей.
— Дефицит «синих воротничков» затронул практически все отрасли. Компании вынуждены бороться за персонал повышением уровня заработных плат. При этом развивается межотраслевая миграция, и условному дворнику не составит труда устроиться курьером или комплектовщиком, где заработная плата может оказаться гораздо выше. В сфере ЖКХ зачастую поднять заработные платы оперативно не так просто из-за привязки доходов к устанавливаемым тарифам. Второй наиболее важный фактор — отъезд мигрантов из-за снижения курса рубля, — объяснил руководитель департамента аналитики Зарплаты.ру Юрий Михеев.
Пресс-служба Hh.ru Сибирь сообщила NGS42.RU, что на начало февраля 2024 года в Кузбассе через их сервис ищут 39 дворников. В январе доступных вакансий было больше — 49. Специалисты согласны, что сейчас в регионе наблюдается дефицит работников, особенно в сезон снегопадов. Предложений на рынке труда в несколько раз больше, чем кандидатов.
— В феврале на одну вакансию для дворников приходится 0,9 резюме (при нижней границе нормы баланса спроса и предложения — 4 резюме на вакансию), в январе ситуация была еще более критической — лишь 0,5 резюме на вакансию, что говорит о нехватке данных специалистов на рынке труда. В регионах СФО ситуация похожая, дворников не хватает везде, — уточняет пресс-служба.
Аналитики сервиса подсчитали, что в 2024 году в среднем дворники региона могут заработать от 22 989 до 34 483 рублей. В Кемеровской области уровень заработка ниже, чем по стране в целом (24–48 тысяч рублей).
Ранее NGS42.RU сообщал, что в Кузбассе самый сложный кадровый дефицит по сравнению с другими регионами Сибири. Вместе с экспертами мы разбирались, чего ждать от рынка труда в 2024 году.